1月5日，中化集团党组理论学习中心组举办2020年专题调研成果交流会。结合党的十九届五中全会精神的深入学习和贯彻落实，集团党组领导班子分别就2020年度深入基层开展专题调研情况和调研成果进行交流，并就企业发展中的重大问题开展研讨，为推动企业改革转型和高质量发展谋篇起步。会议由集团党组书记、董事长宁高宁主持，集团党组副书记、董事、总经理杨华等领导班子成员参加，有关部门负责人列席会议。

本次成果交流会是集团党组落实《中化集团党组（党委）理论学习中心组专题调研制度》的要求，对集团党组领导班子2020年度深入基层一线开展专题调研所取得成果的一次全面检阅和深度交流。2020年以来，为巩固深化主题教育成果，推动理论学习走深走实，提升学习质量成效，集团党组书记、董事长宁高宁要求将调查研究作为一种工作方法，建立领导班子成员调研不同业务的规划、内容、报告等制度。集团党组将专题调研作为各级党组（党委）理论学习中心组学习的重要制度固化下来，下发《关于建立中化集团党组（党委）理论中心组专题调研制度的通知》，形成长效机制。明确规定集团各级理论学习中心组成员要紧密结合实际和中心工作，年初确定调研课题、制定调研计划、深入基层调研，形成书面报告；每年第4季度，组织召开调研成果交流会，深入研讨运用创新理论有效解决困难问题的举措。

2020年以来，集团党组成员克服疫情影响，以推动习近平总书记重要指示批示精神和党的路线方针政策、中央重大决策部署落实落地为目标，聚焦企业经营管理、改革发展和党的建设等中心任务开展专题调研。

集团党组书记、董事长宁高宁围绕落实习近平总书记重要指示批示精神、推动重大战略重组专题深入基层开展专题调研，形成了《牢记初心使命、践行央企责任，建设世界一流综合性化工企业》调研报告；集团党组副书记、董事、总经理杨华围绕落实国家创新驱动发展战略专题深入基层开展专题调研，形成了《深化体制机制改革 释放科技创新活力》调研报告；其他党组成员结合分管业务实际，紧扣脱贫攻坚、能源转型、农业现代化、种业发展、基层组织建设、绩效考核评价、监督检查等专题，深入基层开展专题调研，通过实地考察、现场访谈和听取基层单位汇报，了解企业运行实际情况，寻找发现问题、研究解决对策，切实把理论学习成果转化为发现问题、研究问题、解决问题的科学方法和实际行动，引领企业实现高质量发展。

宁高宁表示，此次调研成果交流会是大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风，是加深对党的创新理论学思践悟的具体体现，集团党组和各级党委要将调查研究的工作机制固化下来，成为有效的工作方式，助推企业健康可持续发展。宁高宁就深入开展好调查研究工作提出三点要求。

一要把调查研究与领导干部作风建设结合起来。集团各级理论学习中心组要将专题调研作为履行全面从严治党主体责任的重要举措，作为作风建设的一项重要内容，作为理论联系实际、解决实际问题的重要抓手，通过深入基层调研，明确痛点难点问题，了解职工群众意见建议，为科学决策提供参考。同时要将调研过程转化为联系、组织、发动、凝聚群众的精神纽带，转化为为生产经营一线和广大职工群众排忧解难的有效渠道，帮助基层一线解决实际问题。

二是要把调查研究与推动企业中心工作结合起来。今年是开启全面建设社会主义现代化国家新征程、实施“十四五”规划的第一年。集团各级理论学习中心组要用好调查研究这个手段，坚持关口前移、靠前指挥，信任职工群众、依靠职工群众，在基层一线了解实际情况，寻求解决问题的科学方法，推动改革转型、科技创新、战略重组等重大任务落实落地。

三是要把调查研究与学习贯彻五中全会精神结合起来。集团各级党组（党委）要通过调查研究等形式，推动五中全会、中央经济工作会、中央企业负责人会等重要会议精神、中央重大决策部署的学习宣贯深入开展，在理论联系实际、学懂弄通做实上下功夫，推动集团改革发展和生产经营各项工作全面落实见效，争创优异发展成绩，向建党100周年华诞献礼。